- Главная
- Прокуратура
- Разъяснение законодательства: «ДИСПАНСЕРИЗАЦИЯ ЗА СЧЕТ РАБОТОДАТЕЛЯ»
С 1 января 2019 года сотрудник любой организации может быть освобожден от работы на один день, для того, чтобы пройти диспансеризацию. Свободный день работодатель обязан предоставить работнику один раз в три года с сохранением места работы и среднего заработка.
Сотруднику предпенсионного возраста обязаны предоставить и оплатить два рабочих дня. В категорию «сотрудник предпенсионного возраста» попадают работники за 5 лет до пенсии.
Диспансеризацию можно пройти в районной поликлинике по месту прописки при предъявлении паспорта и полиса медицинского страхования.
День для диспансеризации может быть предоставлен только тем, кто по году рождения попадает в группу граждан, которым проводится в текущем году бесплатная диспансеризация. В 2019 году бесплатная диспансеризация проводится для граждан, которые родились: 1920, 1923, 1926, 1929, 1932, 1935, 1938, 1941, 1944, 1947, 1950, 1953, 1956, 19659, 1962, 1965, 1968, 1971, 1974, 1977, 1980, 1983, 1986, 1989, 1992, 1995, 1998.
Данные изменения внесены Федеральным законом от 03.10.2018 № 353-ФЗ.
- Стартовая страница
- Органы МСУ
- Правовые акты
- Антикоррупционная деятельность
- Малое предпринимательство
- Муниципальные программы
- Бюджет
- Государственные и муниципальные услуги
- Муниципальный заказ
- Газета "Литейный округ"
- ГО и ЧС
- Благоустройство
- Профилактика правонарушений
- Культурный Литейный
- Защита прав потребителей
- Формирование комфортной городской среды
- Информация для мигрантов
- Фотогалерея
- Видео